Bản Tin Doanh Nghiệp

  • Phạt ít, khích lệ nhiều hơn đối với nhân viên trẻ
    Trong một số lĩnh vực mới, người trẻ thường chiếm đa số trong nguồn nhân lực của công ty. Họ là lực lượng có sức khỏe, tuổi trẻ, làm việc nhiệt tình và là sức mạnh tương lai của doanh nghiệp. Người lãnh đạo biết đặc biểm này của những...
  • Xuất phát điểm của người làm kinh doanh
    Trên cương vị là một lãnh đạo, ai cũng phải tìm mọi cách phát triển công ty nhưng một khi "chạy" quá nhanh, nhiều người quên đi bằng cách nào họ có được vị trí như ngày hôm nay. Sai lầm lớn nhất mà các công ty khởi nghiệp mắc...
  • 8 câu hỏi cho nhà lãnh đạo để đạt hiệu suất cao
    Cho dù bạn là trưởng một nhóm, một quản lý nhà hàng hay một người đứng đầu công ty thì khả năng phân tích và phê bình đều vô cùng cần thiết để làm nên thành công.   Vậy làm sao để người thành công bỏ qua những vấn đề gây nhiễu...
  • 3 bí quyết bán hàng thành công
    Không cần biết người kinh doanh đang bán cái gì, đang bán cho ai, hoặc đang bán ở thị trường nào, nhưng thành công trong bán hàng đều gắn với 3 hành vi.   Phần lớn mọi người coi việc bán hàng là nghệ thuật hơn là một khoa học: một số...
  • Tân cử nhân và vấn đề tuyển dụng
    Mỗi năm lại có một lượng lớn các tân cử nhân tham gia vào thị trường lao động, tuyển dụng. Tân cử nhân là một nguồn nhân lực đáng kể cho các công ty ở mọi quy mô bởi họ tràn ngập năng lượng, ý tưởng mới và dư thừa...
  • 6 bí quyết để kinh doanh thành công
    Trong kinh doanh không có “phím tắt”, để thành công có một số quy tắc bạn nhất thiết phải học hỏi. Dưới đây là 6 quy tắc như vậy.   1.Biết cách làm thế nào để bán hàng Bán hàng có nghĩa là truyền tải cho khách hàng lý do tại sao nên...
  • Kinh doanh online và offline : Khó hay dễ
    Tại Việt Nam, rất nhiều đơn vị làm offline thành công như Thegioididong, Nguyễn Kim, HC, Vingroup,… cũng đang có tham vọng bành trướng online nhưng cũng chưa đâu vào đâu. Sở dĩ các công ty này chưa làm được là vì gặp một số khó khăn điển hình như...
  • Những ứng xử tâm lí nhà lãnh đạo nên sử dụng
    Để làm sếp, kỹ năng tốt và chuyên môn giỏi vẫn chưa đủ. Đã có rất nhiều cuốn sách, khóa giảng dạy và đào tạo trực tuyến được mở ra nhằm mục tiêu nâng cao kỹ năng quản lý cho lãnh đạo. Tuy nhiên hiếm khi người ta nhắc những...
  • Để nhân viên phát huy năng lực làm việc mỗi ngày
    Sau đây là những điều đơn giản bạn có thể thực hiện hằng ngày để nhân viên hiểu được giá trị của họ đối với bạn và với doanh nghiệp. Giúp nhân viên hiểu được tầm quan trọng của họ là một điều cần thiết trong quản trị. Sau đây là...
  • 5 cách giúp nhân viên phát huy năng lực
    Từ góc nhìn chuyên gia, để hỗ trợ nhân viên phát triển bản thân không hẳn cần một chương trình tổng thể. Giải pháp cho các nhà lãnh đạo chính là những cuộc trò chuyện sâu (coaching conversations). Thông qua những cuộc trò chuyện, bạn sẽ tìm hiểu về những...
  • Cách tuyển dụng nhân viên của ngân hàng ngoại
    - Không đặt ra các tiêu chí về ngoại hình hay chiều cao như ngân hàng Việt, các nhà băng ngoại tuyển người phần lớn dựa trên năng lực, chuyên môn. Tiếng Anh thường là một yêu cầu quan trọng.   - Nhiều ngân hàng ngoại thường nhận sinh viên các năm cuối...
  • Sự im lặng: Chiến lược giao tiếp hiệu quả cho nhà lãnh đạo
    Trong nhiều tình huống, im lặng lại là chiến lược giao tiếp hiệu quả nhất. Điều này càng đặc biệt đúng với các lãnh đạo. Đối với lãnh đạo mà nói, trong một số trường hợp, giây phút họ tỏ ra quyền lực nhất là im lặng. Thậm chí, đây...